本书基于产权理论、交易成本理论、不完全契约理论、委托代理理论等深入研究了公司治理与企业社会责任履行的逻辑关系与理论联系，企业社会责任履行对公司绩效的影响机理，进而以企业社会责任履行为中介，深入分析了外部环境（市场化程度、政治关联）和公司内部治理结构对公司绩效传导机制及影响机理。

《组织创造力的提升路径与对策研究：基于参与导向的人力资源管理视角》主要采用文献研究法、访谈与专家咨询、问卷调查与统计检验相结合的实证研究方法，分析了参与导向的人力资源管理实践的结构与维度，并构建了基于中国应用场景下的测量工具和量表。此外，《组织创造力的提升路径与对策研究：基于参与导向的人力资源管理视角》从人力资源柔性视

《中小企业团体融资路径与机制研究》在考察我国中小企业融资现状的基础上，从中小企业及融资理论的相关基础理论状况入手，研究了中小企业团体融资的基本路径及其改进方向与改进条件、制约因素，针对集群内中小企业的融资机制及风险控制进行分析，并提出了完善中小企业团体融资路径及机制的政策性建议和措施。概括来说，《中小企业团体融资路径与

《中公版·2020“知己知彼，国企有你”国企招考通关锦盒》共包含5本图书，分别为：《国企招聘考试辅导用书·笔面一本通》《国企招聘考试辅导用书·综合基础知识专项训练》《国企招聘考试辅导用书·行政职业能力专项训练》《国企招聘考试辅导用书·写作专项训练》《

《中层经理战略承诺水平的提升》力图发掘战略执行流程对企业绩效的作用机制。具体说来，《中层经理战略承诺水平的提升》将紧扣如下问题进行深入探索：（1）战略执行流程对企业绩效有无影响，如果有，有何影响；（2）战略执行流程对中层经理战略承诺有无影响，如果有，有何影响；（3）中层经理战略承诺对企业绩效有无影响，如果有，有何影响；

《数字经济时代公司创业的机会把握之道》分为七个部分，分别是：①概论；②相关文献综述；③公司创业机会的概念内涵；④公司创业机会的设计；⑤公司创业机会的验证；⑥公司创业机会的利用；⑦研究结论与未来展望。概论部分阐述了研究背景、意义、目标与技术路线。相关文献综述部分，先探讨了数字经济的发展现状与内涵外延，后对创业机会、公司创

仁达方略作为中国有影响力的管理咨询机构，拥有国内专业咨询专家，在服务企业及地区战略规划、战略实施、战略落地等多方面咨询服务的过程中，积累了丰富的案例与实践经验。在长期的咨询服务实践中，我们的咨询方法和服务能力得到了中央级企业、地方大型国有企业、中小型成长性企业，以及各级政府部门的好评。在国家和企业编制“十四五”规划纲要

本书是一部研究提升企业中层经理战略承诺水平的策略和方式方法的著作。本书认为，通过流程化战略执行，提高战略执行流程成熟度，夯实管理基础，确保中层经理的合理利益诉求得以实现，削弱组织对权力的依赖，降低企业政治对绩效的负面影响等方式，就可以有效提升中层经理战略承诺水平。书中还开发了中层经理战略承诺量表、战略执行流程成熟度量表

本书既是有关德国监事会制度的权威论著之一，也是德国法学院的经典教材，深受法学学生、法律工作者和公司法相关从业人员的欢迎。本书根据2014年德文修订的第6版译成，详细论述了德国监事会制度的产生、发展、现状以及特点和具体运行方式，涵盖了德国监事会制度的各个方面，具体来说它分别对股份有限公司、有限责任公司、合作社、股份两合公

全书共八章，内容主要包括科技型小微企业、商业模式的起源与发展、商业模式创新理论基础、科技型小微企业商业模式创新的多维影响因素、基于扎根理论的商业模式的结构模型、科技型小微企业商业模式设计对创新绩效的影响、初创科技型小微企业商业模式设计、价值主张视角下的商业模式创新演化。 本书既适用于相关学者和研究生研究参考，也适用于