本书突出公立医院以人民为中心的发展理念，收集了14家全国范围的人民医院的优秀实践，涉及国家卫生健康委直属、省属、地市及县级等人民医院。每一家医院案例均以党建引领 文化铸魂 学科为根 管理有方为撰写框架，突出公立医院人民性的特征，梳理和总结各医院党建工作中好的做法，文化建设方面好的经验，党建引领公立医院改革发展、促进学科建设、提供优质高效的医疗服务、保障患者安全等方面取得的成效，医院管理体制机制建设中的典型经验等内容。
包含国家卫生健康委直属、省属、地市及县域四个层级人民医院的管理智慧和实践经验，既有宏观要求，也有微观举措，既有理论高度，又有实践广度，内容全面，对各级人民医院党建工作具有引领示范作用，具有较强借鉴意义和参考价值。
2019 年，国家卫生健康委人才交流服务中心、上海申康医院发展中心和无界进修发起成立了中国现代医院管理智库四个专家委员会，我应邀担任党的建设和医院文化专委会主任委员。在工作研讨会上，我就如何开展和推进专委会工作的计划中提出了设想，其中包括编写一本介绍医院发展经验的图书，此想法得到了与会专家的积极鼓励，也得到了人民卫生出版社王雪凝董事长的大力支持，即决定编写《党建引领 文化铸魂医院发展经验谈》一书。经过通盘考虑，大家选定国内最有代表性的八家医院作为参编单位，提供案例介绍经验。经过大家的勤奋工作，此书在中国共产党建党百年华诞之前隆重出版发行。超乎我们的预想，此书受到了业内广泛的关注。作为主编，我也接到如是否还能继续编写、是否能纳入更多医院的咨询和建议。
大家的热情给予我很大的鼓励，我由此萌生出策划编写第二本乃至第三本图书的想法。这两本书用怎样的思路来选择参编的医院，从而达到最好的效果，成了我脑海里挥之不去的问题。最终，我提出了选择医院的基本思路：沿着红色之旅、踏着伟人足迹、人民医院为人民和改革开放前沿遴选编写单位，并且要求打破地域、级别等限制，以各单位建院年份为主线进行排序。此方案得到了大家的广泛支持和积极参与，经过不懈努力，《党建引领 文化铸魂人民医院为人民》《党建引领 文化铸魂公立医院高质量发展开新篇》两本书即将出版发行。
人民就是江山、江山就是人民。一切为了人民是中国共产党的核心要义。习近平总书记2019 年3 月在意大利国事访问时说过的那句我将无我，不负人民振聋发聩，始终感染着我们每一位共产党员。
党建引领，是人民医院发展的根本保证。人民医院始终坚持以人民为中心的发展思想，不断提升医疗服务水平，为人民群众的健康福祉贡献力量。党建工作也促进了医院内部的团结协作，激发了医务工作者的积极性和创造力，为医院的高质量创新发展注入了强大动力。
文化铸魂，是人民医院发展的内在动力。医院文化有着独特的精神力量，凝聚着医务工作者的共同信念和追求。人民至上、生命至上激励着大家无论是战时还是平时，都会把人民始终放在最重要的位置不断前行。
我相信此书会给广大读者以启发，也希望此书能为各级医院党的建设和医院文化建设提供参考，为我国公立医院的高质量发展贡献微薄的力量。
感谢所有参与本书编辑出版工作的同道，感谢无界进修为此书编写所做的大量工作，正是他们的辛勤付出使得此书得以问世。
谨以此书献给共和国75 岁生日。
刘玉村
2024 年4 月
1999年至2002年任北京大学第一医院副院长。2002年至2006年任北京大学医学部副主任。2006年至2016年任北京大学第一医院院长。2016年4月起任北京大学医学部党委书记。2017年7月至今任北京大学党委副书记、医学部党委书记。第十二届、十三届全国政协委员，第十四届北京市人大代表，第十五届西城区人大代表。
第一章百年传承为人民北京大学人民医院的百年荣光
一、 文化铸魂，人民至上 / 3
（一） 众志成城，抗击非典 / 4
（二） 英勇应战：收治急危重症患者数位居北京市第一 / 5
二、 学科先行，医疗精进 / 11
（一） 亚洲首例 / 11
（二） 北京方案 / 13
（三） 7571 疫苗：党的生日献礼 / 14
（四） 让胸部微创技术扎根雪域高原 / 15
（五） 中国首台体外冲击波碎石机 / 17
（六） 国家区域医疗中心的帮扶与转运/ 18
三、 管理创新，赋能发展 / 21
（一） 患者至上，慈善为本 / 21
（二） 改善停车难：打通患者就诊最后100 米 / 23
（三） 医院大使助力门诊服务提升 / 24
（四） 人民公园为人民 / 26
（五） 互联网义诊：智慧医疗可平山海 / 27
第二章文化铸魂百廿载，护佑健康永相传江西省人民医院（南昌医学院第一附属医院）践行高质量发展
一、 医院历史与文化传承 / 32
（一） 医院简史 / 32
（二） 医院文化传承 / 37
二、 党建引领高质量发展之路 / 39
（一） 党建引领文化铸魂 / 39
（二） 健康先行学科为根 / 43
（三） 创新理念管理有方 / 45
第三章百廿载初心不改，两甲子矢志为民河南省人民医院一切为了人民健康的基因解码
一、 百年省医路、风雨世纪情 / 51
（一） 动荡中初具典范 / 51
（二） 风雨中砥砺前行 / 52
（三） 创新中励精图治 / 54
二、 高质量党建引领推动医院高质量发展 / 55
（一） 党建与机制创新 / 56
（二） 党建与业务融合 / 59
三、 文化软实力塑造医院硬品牌 / 66
（一） 文化体系构建：打造七个省医 / 66
（二） 文化行动聚力：举办特色活动 / 68
（三） 文化品牌凝练：夯实阵地载体 / 69
（四） 文化传播增效：开展立体宣传 / 71
第四章弘扬雪芳精神，坚持党建引领山西省长治市人民医院奋力实现高质量发展
一、 踔厉奋发，接续奋斗，传承弘扬雪芳精神 / 74
（一） 烽火肇始，峥嵘岁月 / 74
（二） 薪火相传，步履铿锵 / 76
（三） 雪芳精神，光耀太行 / 79
二、 矢志不渝，锲而不舍，把抓好党建作为最大的政绩 / 82
（一） 党建引领，凝聚合力 / 83
（二） 锤炼队伍，昂扬奋进 / 85
（三） 文化铸魂，公益为民 / 86
三、 守正创新，勇毅前行，实现高质量发展 / 87
（一） 规划统领，转型发展 / 87
（二） 对标一流，建设高地 / 90
（三） 改革创新，惠民利民 / 93
第五章施医养济铭初心，现代管理绘蓝图四川省成都市新都区人民医院高质量发展掠影
一、 溯本求源，追寻精神血脉之根 / 100
（一） 施医养济流淌在血脉中的基因 / 100
（二） 阳光雨露滋养下良苗怀新 / 100
（三） 新世纪不负韶华本固枝荣 / 103
二、 党建为魂，筑牢发展之基石 / 105
（一） 以政治建设铸魂，加强党的全面领导 / 106
（二） 以组织建设强基，夯实支部战斗堡垒 / 106
（三） 以队伍建设提效，锤炼医院发展领头雁 / 107
（四） 以廉政建设固本培元，激荡清风正气 / 108
三、 党建业务双融合，源头活水生生不息 / 108
（一） 抓好主心骨优化人才队伍 / 108
（二） 当好领航员助力学科发展 / 109
（三） 建好管理链助力运营提升 / 110
四、 文化为核，软实力成为发展硬支撑 / 111
（一） 厚植三学三专治学文化 / 111
（二） 深耕以患者为中心服务文化 / 112
（三） 建设以人为本家文化 / 113
（四） 打造香因堂志愿文化品牌 / 115
五、 使命担当，为民初心矢志不渝 / 115
（一） 对口支援，雪域高原的追光者 / 115
（二） 紧密型医共体建设，精准帮扶一院一策 / 116
（三） 防疫一线，让党旗高高飘扬 / 118
（四） 党建搭桥唱响成渝双城记 / 118
第六章强根铸魂聚合力，惟实励新谱华章江苏省宜兴市人民医院党建案例分享
一、 党建引航，铺就高质量发展红底色 / 122
（一） 全面落实党委领导下的院长负责制 / 122
（二） 坚强铸就坚实有力的战斗堡垒 / 123
（三） 全面提升党组织的凝聚力和向心力 / 124
二、 文化铸魂，树立高质量发展风向标 / 130
（一） 加强思想引领，夯实精神文化 / 130
（二） 健全管理机制，狠抓制度文化 / 131
（三） 坚持以人为本，凝练价值文化 / 131
（四） 持续精准发力，扩充服务文化 / 132
（五） 注重人文关怀，切实关爱职工 / 132
三、 学科为根，助力高质量发展加速度 / 133
（一） 明确发展思路 / 133
（二） 确立三个原则 / 133
（三） 加大人才引育 / 134
（四） 提升技术能力 / 135
（五） 加强质量管理 / 135
（六） 加强平台建设 / 135
四、 管理有方，实现高质量发展全覆盖 / 137
（一） 高点定位，树立全面质量思维 / 137
（二） 纵深推进，聚焦精细化运营管理 / 137
（三） 守正出新，深耕智慧医院建设 / 138
（四） 主动担当，积极履行社会职能 / 139
第七章固本强基抓党建，凝心铸魂促发展浙江省湖州市德清县人民医院助力高质量发展纪实
一、 回溯历史轨迹，理清发展脉络 / 142
二、 党建引领发展，筑牢思想根基 / 144
（一） 加强政治核心，发挥班子力量 / 144
（二） 强化人才队伍，夯实智力支撑 / 146
（三） 打造清廉品牌，助推廉政建设 / 148
（四） 塑形象聚合力，发挥宣传硬核力量 / 150
三、 加强医联体协作，共谋医院发展 / 151
（一） 加大医院管理力度 / 152
（二） 加强医院学科建设 / 153
（三） 医疗服务能力提升明显 / 154
四、 创新医共体模式，打造医改样板 / 155
（一） 完善体制机制建设，推进县乡同质化管理 / 155
（二） 发挥保障一体优势，提升基层百姓满意度 / 156
（三） 强化多方协作联动，深化医防融合服务内涵 / 157
五、 探索教共体模式，共筑基层健康网 / 158
（一） 强化医联体 医共体协同，构建省、县、乡联动的
培养模式 / 159
（二） 强化数字赋能，健全教、学、研一体的教学体系 / 159
（三） 强化激励引导，完善管、育、用并举的保障机制 / 160
第八章赓续伟大红医精神，守护苏区人民健康江西省赣州市人民医院党建案例分享
一、 跨越峥嵘岁月 / 164
二、 越是艰难越向前 / 166
（一） 抗击非典 / 166
（二） 抗震救灾 / 167
（三） 防控新型冠状病毒感染疫情 / 167
三、 医光闪耀旌旗红 / 168
（一） 有了阵地就有了思想的载体 / 168
（二） 一个支部就是一座堡垒 / 169
四、 矢志不忘红医本色 / 171
（一） 公益之心坚定如初 / 171
（二） 服务之路永无止境 / 173
（三） 纪律建设任重道远 / 174
五、 造福老区人民 / 176
（一） 医者无界，赣粤相牵 / 176
（二） 山海情深，同心筑梦 / 179
（三） 接续奋斗，再绘新篇 / 181
第九章人民健康的守护者，高质量发展的排头兵广东省人民医院发展经验谈
一、 党建红心引领医者仁心，点燃医院发展红色引擎 / 184
（一） 追忆峥嵘岁月，重温奋斗历程 / 184
（二） 党建强基固本，文化培根铸魂 / 189
二、 锚定医院高质量发展，书写人民健康新答卷 / 192
（一） 创新医疗服务，双提升双促进 / 192
（二） 推进科技创新，赋能高质量发展 / 194
三、 践行社会公益，彰显医者大爱 / 197
（一） 慈心如水解困，志愿善行暖心 / 198
（二） 白衣执甲勇行，丹心为矛抗疫 / 200
（三） 国内国际援助，传承大爱精神 / 202
第十章坚守初心使命，赓续特区精神探寻广东省深圳市人民医院的人民情结
一、 边陲小镇医疗微光的凝聚与燎原/ 208
（一） 筚路蓝缕（宝安县人民政府卫生院时期） / 208
（二） 微光初聚（宝安县人民医院时期） / 208
（三） 携手共进（改革开放以来）/ 209
二、 赓续特区精神，汲取不竭发展动能 / 211
（一） 闯与试开启学科建设新气象/ 211
（二） 科技创新抢占高质量发展先机 / 214
（三） 埋首俯身志在现代化医院宏远目标 / 216
三、 坚持党建引领，保证行稳致远 / 217
（一） 不负如山重托 / 218
（二） 学在深处、做在实处、走在前列 / 220
（三） 内外开刀优服务 / 221
（四） 引育留用，激发人才活力 / 222
四、 特色文化汇聚高质量发展合力 / 223
（一） 高标准落实硬件软件建设 / 224
（二） 倡导人性化温情服务 / 225
（三） 细化双改善双提升 / 226
（四） 一切为了人民健康成为深医文化的价值内核 / 227
第十一章初心如磐担使命，医心向党逐梦行湖北省天门市第一人民医院党建案例分享
一、 党建促发展 / 232
（一） 育才聚智，构建精英队伍 / 233
（二） 专科创优，培育重点科室 / 233
（三） 跨越发展，引领高质量路 / 234
二、 党务强政务 / 235
（一） 党建引领，凝聚集体智慧 / 235
（二） 党委领导，院长负责制度 / 235
（三） 思想堡垒，学习氛围浓厚 / 236
三、 管理增内涵 / 236
（一） 主题年活动，持续深化内涵 / 237
（二） 精细管理，提升服务品质 / 237
（三） 以评促建，丰富管理内容 / 238
四、 学科强根基 / 238
（一） 精进学科，点燃服务热情 / 238
（二） 科研教学，助力学科发展 / 239
（三） 人才战略，增强核心竞争力 / 240
五、 党徽照初心 / 241
（一） 红色引擎，铁肩为民担当 / 241
（二） 智慧医院，优化就诊体验 / 242
（三） 科普宣教，提升健康意识 / 244
六、 党风带医风 / 245
（一） 清廉医院，树立行业标杆 / 245
（二） 健康为民，打造服务品牌 / 246
（三） 鼓励生育，增添服务温度 / 249
第十二章风雨沧桑七十余载，不忘初心砥砺前行河北省正定县人民医院党建案例分享
一、 医院历史与文化传承 / 252
（一） 医院简史 / 252
（二） 医院党组织建设历史 / 253
二、 党建与文化相融合，促进医院高质量发展 / 254
（一） 夯实组织基础，提升基层组织力 / 254
（二） 抓好意识形态工作，促进服务能力提升 / 255
（三） 营造党建好风气，全力建设清廉医院 / 256
（四） 凝聚党员先锋力量，勇于担当勤作为 / 257
三、 弘扬医院文化，传承良好医风 / 259
四、 学科为根，广开渠道助力医院发展 / 264
（一） 以专科建设为重点新项目技术补短板 / 264
（二） 以医联体等合作乘势而上谋新局/ 265
（三） 纵深推进紧密型县域医共体建设/ 265
（四） 创新服务载体优质服务利民便民/ 266
（五） 实现新院区顺利启用提升服务能力 / 267
第十三章以人民的名义办人民满意的医院山东省威海市威海卫人民医院党建案例分享
一、 为民而生，小城卫生院长成二级甲等综合医院 / 272
二、 坚持为民服务导向，以改革创新构建高质量发展新格局/ 275
（一） 发挥龙头作用，带动基层医疗服务能力提升 / 275
（二） 强化科学管理，推动医院精细化发展 / 276
三、 提升为民服务水准，以特色学科 人才精进双引擎锻造服务新本领 / 277
（一） 学科建设出实招 / 277
（二） 人才引育有方法 / 280
四、 激发为民服务动能，以品牌建设激活医院内部组织新活力 / 281
（一） 一支部一特色，擦亮党建品牌新底色 / 281
（二） 一党员一标杆，赋能业务创新新作为 / 283
五、 强化为民服务品质，以全程闭环管理打造群众就医体验新常态 / 284
（一） 优化诊疗流程，让就医诊疗更便捷 / 285
（二） 开展主题活动，让医疗服务更友好 / 285
（三） 开展满意度测评，让患者就医更高效 / 287
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